Manager (m/w/d) Employer Branding & Diversity bei MERCER

Manager (m/w/d) Employer Branding & Diversity bei MERCER

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MERCER ist eine weltweit führende Unternehmensberatung für People Strategy, HR Transformation und Digitalisierung. Mit mehr als 23.000 Mitarbeitern unterstützen wir internationale Konzerne und große mittelständische Unternehmen mit innovativen Lösungen.

Für den internen Bereich von Mercer suchen wir einen (Senior) Manager (m/w/d) Employer Branding & Diversity für die Standorte in Düsseldorf oder Frankfurt. In Ihrer Rolle entwickeln Sie kreative Ideen für die nachhaltige Ausrichtung der externen und internen Employer Branding Strategie von MERCER.

Was ist Ihre Challenge bei uns?

  • Erarbeitung von Konzepten und Entwicklung der externen und internen Employer Branding Strategie
  • Gemeinsame Entwicklung von zielgruppenspezifischen Employer Branding, HR Marketing und Diversity Management Formate mit den Fachbereichen
  • Vorantreiben von Social Ad Kampagnen und Zukunftsthemen (Analytics, Programmatic HR- Marketing)
  • Verantwortung der Social Media Kanäle im Personalbereich
  • Kooperation mit studentischen Initiativen und Hochschulen
  • Steuerung von Agenturen im Bereich Kreation, Kampagnen und Online Advertising
  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit dem Recruiting, den HR Business Partnern, dem Management Team sowie den Kommunikationsabteilungen

Was macht Sie bei uns erfolgreich?

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (BWL, Marketing, Personal)
  • Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Employer Branding und Personalmarketing
  • Ausgeprägte Konzeptionsstärke und Kreativität
  • Hohe Affinität für Social Media
  • Kenntnisse in der Media Planung und der Zusammenarbeit mit Agenturen
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Ihre Englisch- und Deutschkenntnisse sind hervorragend

Das klingt spannend für Sie?

Dann sprechen Sie mit:
Stefanie Matthäus T +49 (69) 505008621

Was erwartet Sie?

Workflow

Viel Eigenverantwortung, wenig Bürokratie, sehr gute Ausstattung für das Arbeiten remote – egal ob im Café oder zu Hause.

Special Benefits

Fitnesscenter, italienische Kaffeemaschinen, Firmenfahrräder, BahnCard 50 First, iPhone auch zur Privatnutzung, schöne Büros, tolle Technik, wir haben sogar ein Boot.

Locations

In Frankfurt direkt am Main, in München am Biergarten, in Budapest und in Györ mitten in der Stadt.

Money

Marktgerechtes leistungsbezogenes Gehalt, variabler Anteil abhängig von Teamergebnis (keine Einzelkämpfer, sondern Jagdgemeinschaft).

Career

Moderne Personalentwicklung, regelmäßige Connects, interne und externe Weiterbildung – und Riesen-Know-how in der Mannschaft und im Netzwerk.

Teamwork

Toller Teamspirit, Multiprojektmanagement (und nicht 4 Tage beim gleichen Kunden),  dynamische und sehr erfahrene Mannschaft, lockere Atmosphäre, Dresscode nur beim Kundeneinsatz.

Written by workday-integration ·
WeiterIT Consultant (m/w/d) – Interfaces